المنتديات والدورات التدريبية

المستشار سعيد النعمان
عضو اللجنة القانونية
المنتدى العراقي للنخب والكفاءات
اللافت للنظر أن من أبرز الممارسات والنشاطات للمنتديات الطموحة والناجحة هو في التركيز على أقامة الدورات التدريبية وورش العمل ومعظمها حققت نجاحات مثمرة في إعداد وتدريب المنتمين لها. كما أن للدورات التدريبية المختارة والمؤتمرات الناجعة والمفيدة التي توظف في خدمة منتدياتهم وتطوير مهارات الأعضاء وغيرهم ورفع كفأتهم وقدراتهم المهنية الفردية والجماعية وتحسين قدرات المشاركين فيها.
أن القيادة المميزة لهذه المنتديات هي التي تتولى صياغة برامج أقامة الدورات التدريبية وورش العمل وأن الاهتمام في اقامة الدورات كان متواضعاً لهذه المنتديات على الرغم من أهميتها المفيدة. صحيح أن معظم المنتمين لهذه المنتدىات هم من الكفاءات المشهود لهم بالعطاء المميز ومن حملة الشهادات العليا الأ أن دورات التدريب والتطوير تبقى مهمة في اكتساب مهارات جديدة نتيجة العمل بها كما ونوعاً. لذلك نلاحظ أن هذه الدورات مع ندرتها والتي تجمع بين النظرية والتطبيق لها فوائد لا حصر لها ومنها على سبيل المثال تطوير القدرات والمهارات الكثيرة والتواصل والعمل الجماعي المنتج وخلق القيادات وزيادة المعرفة والمعلومات الحديثة المضافة. وتحسين الأداء وتعميق الثقة في النفس وارتفاع في معدلات الإنتاج والنمو في الأفكار والمدارك ومنح المتدرب المعلومات الجديدة في كيفية التغلب على ضياع الوقت. وأن تكون فرصة ثمينة لأعضاء المنتديات في التعرف على اهتمامات بعضهم البعض في القضايا المشتركة وإيجاد الحلول المناسبة لها.
كما أن المداخلات التي تحصل بين المشاركين في الدورات التدريبية تغذي فيهم روح المنافسة والمشاركة في تبادل الآراء وتقوي الزمالة والصداقة والأخوة وترويج الأفكار والمعرفة خارج هذه الدورات التي من مخرجاتها أقامة الندوات وإلقاء المحاضرات وورش العمل وجني الفوائد التي لن تقف عند هذا الحد بما فيها المكاسب المادية والمعنوية لأعضائها التي تساهم في ديمومة البقاء والاستمرارية لهذه المنتديات.
أن الانفتاح بين المنتديات ذات الصلة يودي إلى تحقيق الكثير ومنها التأثير الايجابي في المجتمع بشكل عام من خلال تبادل الخبرات والمهارات الخاصة بهم. كما أن الدورات التدريبية تمنح دوراً محورياً في تحقيق الأهداف الشخصية والمهنية التي تشارك في صناعة أهداف المنتديات بشكل ناضج ومنفتح يصب في خدمة المجتمع بشكل عام والمشاركين في الدورات التدريبية بشكل خاص.
وأخيرا نأمل بالسعي الجاد في فتح ورش عمل ودورات تدريبية لتطوير مهارات الأعضاء لهذه المنتديات وغيرهم وتقيم النتائج كلما دعت الحاجة إلى ذلك.
أن أعداد المناهج والدراسات التدريبية المطلوبة لهذه الدورات وتوفيرها وأستحدام الذكاء الصناعي والأجهزة الكترونية ومنها الحاسوب والأجهزة المحمولة، والذكية، واللوحية، وغيرها. وتهيئة الملاكات التخصصية لهذه الدورات من الذين يتولون التدريب النظري والعملي وتوفير الأجهزة لمناهج هذه الدورات أساس النجاح. وأخير فأن المتابعة والإشراف المباشر من قيادات المنتديات لهذه الدورات هو الأساس في التطور، والنمو والديمومة والبقاء.